勞動(dòng)合同續簽時(shí)間規定
小編:艷芬 740閱讀 2020.10.10
一、勞動(dòng)合同續簽時(shí)間規定是怎樣的
? ? ? 勞動(dòng)合同到期的,用人單位最遲應在勞動(dòng)合同到期后的一個(gè)月內與員工續簽勞動(dòng)合同,如果超過(guò)一個(gè)月的,用人單位應當向勞動(dòng)者支付雙倍工資。
? ?《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第八十二條規定:用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿(mǎn)一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,應當向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。
? ? ? 用人單位違反本法規定不與勞動(dòng)者訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的,自應當訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同之日起向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。
? ? ?1、用人單位提出不續簽的,應該支付勞動(dòng)者經(jīng)濟補償金,工作1年支付1個(gè)月工資;如果勞動(dòng)者存在《勞動(dòng)合同法》14條的情況下要求續簽無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的話(huà),用人單位拒絕續簽違法,應該支付勞動(dòng)者賠償金,工作1年支付2個(gè)月工資;
? ? ?2、勞動(dòng)者不續簽的話(huà),除非是以用人單位提供的新的勞動(dòng)合同約定的條件降低為由才有經(jīng)濟補償金,否則無(wú)經(jīng)濟補償金。
二、勞動(dòng)合同續簽申請書(shū)
單位領(lǐng)導:
? ? ? ?您好!
? ? ? ?我叫XXX,女,XX歲,大專(zhuān)文化,XXXX年XX月與貴單位簽訂為期兩年的勞動(dòng)合同,現在貴單位XXXX營(yíng)業(yè)所上班。兩年來(lái),我在單位、領(lǐng)導和同事們的關(guān)心、支持下,按照崗位職責要求和行為規范,認認真真地做好了本職工作,較好地完成了領(lǐng)導所交給的各項工作任務(wù),F合同到期在即,經(jīng)本人考慮,決定申請續訂勞動(dòng)合同,其理由有二:
? ? ? ?一是合同期內,以?xún)?yōu)質(zhì)的服務(wù)樹(shù)立了良好的對外形象。我在XXX營(yíng)業(yè)所上班。由于該所地處鬧市,因此,上班時(shí)間工作之忙,業(yè)務(wù)量之大是可想而知的。但為樹(shù)立單位優(yōu)質(zhì)服務(wù)的形象,我始終牢記貴單位的服務(wù)宗旨,總是做到早上班、遲下班,耐心細致地數好每一分錢(qián),給客戶(hù)一個(gè)滿(mǎn)意的服務(wù)。由于我工作認真、過(guò)細,兩年來(lái)不僅未發(fā)生一筆誤差,未與客戶(hù)發(fā)生一起爭吵,而且因我的優(yōu)質(zhì)服務(wù),贏(yíng)得了客戶(hù)的滿(mǎn)意和信任。
? ? ? ?二是合同期內,以頑強的毅力提高了個(gè)人的自身素質(zhì)。兩年來(lái),在愛(ài)人的支持下,工作之余,我總是主動(dòng)放棄休息和娛樂(lè )時(shí)間,拋開(kāi)繁瑣的家務(wù),集中精力,積極主動(dòng)地抓好業(yè)務(wù)學(xué)習,不斷為自己“充電加油”,以使個(gè)人業(yè)務(wù)素質(zhì)適應不斷發(fā)展變化的新形勢,F在,五筆打字、ABIS操作等項業(yè)務(wù)工作我都爛熟于胸,操作流利。
? ? ? ?另外,對其它與工作相關(guān)的業(yè)務(wù),我也是努力學(xué)習,盡快掌握。兩年來(lái),我個(gè)人在當班期間,沒(méi)有發(fā)生一起因業(yè)務(wù)不熟而被難住、以致耽誤客戶(hù)時(shí)間的事件。兩年來(lái),我雖然在平凡的崗位上做了一些平淡無(wú)奇的小事,取得了一些成績(jì),但與貴單位的要求比,還有很大的差距。今后,如果貴單位同意我續訂勞動(dòng)合同,我將更加努力學(xué)習,更加發(fā)奮工作,用優(yōu)良的作風(fēng)、一流的服務(wù)展示單位的美好形象。
? ? ? ?此致
敬禮!
? ? ? 勞動(dòng)合同到期的,用人單位最遲應在勞動(dòng)合同到期后的一個(gè)月內與員工續簽勞動(dòng)合同,如果超過(guò)一個(gè)月的,用人單位應當向勞動(dòng)者支付雙倍工資。
? ?《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第八十二條規定:用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿(mǎn)一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,應當向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。
? ? ? 用人單位違反本法規定不與勞動(dòng)者訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的,自應當訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同之日起向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。
? ? ?1、用人單位提出不續簽的,應該支付勞動(dòng)者經(jīng)濟補償金,工作1年支付1個(gè)月工資;如果勞動(dòng)者存在《勞動(dòng)合同法》14條的情況下要求續簽無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的話(huà),用人單位拒絕續簽違法,應該支付勞動(dòng)者賠償金,工作1年支付2個(gè)月工資;
? ? ?2、勞動(dòng)者不續簽的話(huà),除非是以用人單位提供的新的勞動(dòng)合同約定的條件降低為由才有經(jīng)濟補償金,否則無(wú)經(jīng)濟補償金。
二、勞動(dòng)合同續簽申請書(shū)
單位領(lǐng)導:
? ? ? ?您好!
? ? ? ?我叫XXX,女,XX歲,大專(zhuān)文化,XXXX年XX月與貴單位簽訂為期兩年的勞動(dòng)合同,現在貴單位XXXX營(yíng)業(yè)所上班。兩年來(lái),我在單位、領(lǐng)導和同事們的關(guān)心、支持下,按照崗位職責要求和行為規范,認認真真地做好了本職工作,較好地完成了領(lǐng)導所交給的各項工作任務(wù),F合同到期在即,經(jīng)本人考慮,決定申請續訂勞動(dòng)合同,其理由有二:
? ? ? ?一是合同期內,以?xún)?yōu)質(zhì)的服務(wù)樹(shù)立了良好的對外形象。我在XXX營(yíng)業(yè)所上班。由于該所地處鬧市,因此,上班時(shí)間工作之忙,業(yè)務(wù)量之大是可想而知的。但為樹(shù)立單位優(yōu)質(zhì)服務(wù)的形象,我始終牢記貴單位的服務(wù)宗旨,總是做到早上班、遲下班,耐心細致地數好每一分錢(qián),給客戶(hù)一個(gè)滿(mǎn)意的服務(wù)。由于我工作認真、過(guò)細,兩年來(lái)不僅未發(fā)生一筆誤差,未與客戶(hù)發(fā)生一起爭吵,而且因我的優(yōu)質(zhì)服務(wù),贏(yíng)得了客戶(hù)的滿(mǎn)意和信任。
? ? ? ?二是合同期內,以頑強的毅力提高了個(gè)人的自身素質(zhì)。兩年來(lái),在愛(ài)人的支持下,工作之余,我總是主動(dòng)放棄休息和娛樂(lè )時(shí)間,拋開(kāi)繁瑣的家務(wù),集中精力,積極主動(dòng)地抓好業(yè)務(wù)學(xué)習,不斷為自己“充電加油”,以使個(gè)人業(yè)務(wù)素質(zhì)適應不斷發(fā)展變化的新形勢,F在,五筆打字、ABIS操作等項業(yè)務(wù)工作我都爛熟于胸,操作流利。
? ? ? ?另外,對其它與工作相關(guān)的業(yè)務(wù),我也是努力學(xué)習,盡快掌握。兩年來(lái),我個(gè)人在當班期間,沒(méi)有發(fā)生一起因業(yè)務(wù)不熟而被難住、以致耽誤客戶(hù)時(shí)間的事件。兩年來(lái),我雖然在平凡的崗位上做了一些平淡無(wú)奇的小事,取得了一些成績(jì),但與貴單位的要求比,還有很大的差距。今后,如果貴單位同意我續訂勞動(dòng)合同,我將更加努力學(xué)習,更加發(fā)奮工作,用優(yōu)良的作風(fēng)、一流的服務(wù)展示單位的美好形象。
? ? ? ?此致
敬禮!
申請人:
xxxx年XX月XX日
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