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匿名用戶(hù) 客服專(zhuān)員
- 對公司評分:
- 內部晉升居多,有業(yè)務(wù),授理
- 公司崗位級別有哪些,一般多久能晉升??jì)炔繒x升居多,有業(yè)務(wù),授理,客服崗位,業(yè)務(wù)看業(yè)績(jì)吃飯,授理相對穩定,客服看逾期指標吃飯??头容^心累,待遇還不錯公司人員流動(dòng)性大嗎?業(yè)務(wù)看業(yè)績(jì)吃飯流動(dòng)性比較大,授理穩定城市平均工資雙休,客服待遇好,心累,...
- 2021-12-20
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匿名用戶(hù) 北京 核保員
- 對公司評分:
- 正常福利待遇,該有都有但是金額特別低
- 公司福利怎樣福利?正常福利待遇,該有都有但是金額特別低,年終獎幾乎沒(méi)有,北分待遇遠低于其他城市分公司待遇,飯補才330,都什么年代了,沒(méi)有特別優(yōu)待。公司工作時(shí)間怎樣?偶爾加班,主要是本人不愿加班,直接走不看領(lǐng)導臉色,想離職了,無(wú)所謂。年假就...
- 2021-12-18
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匿名用戶(hù) 綿陽(yáng) 業(yè)務(wù)經(jīng)理
- 對公司評分:
- 好像是要買(mǎi)五險一金的,但是我也不知道到底買(mǎi)沒(méi)買(mǎi)
- 公司福利怎樣福利?好像是要買(mǎi)五險一金的,但是我也不知道到底買(mǎi)沒(méi)買(mǎi),沒(méi)有工資條明細,也沒(méi)有任何憑證,而且簽合同不是直接簽的大地保險公司,簽的其他公司的保險公司的工作節奏怎么樣?工作節奏很快,每天不停地打電話(huà),晚上說(shuō)的是六點(diǎn)半下班,結果去了之后...
- 2021-10-23
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大地保險有雙休嗎?
- 有雙休 88.89% 96票
- 其他休假方式 11.11% 12票
說(shuō)明:關(guān)于大地保險有沒(méi)雙休情況,108名網(wǎng)友參與投票,96票(88.89%)反饋有雙休,12票(11.11%)存在其他休假方式。
該投票最新更新于:2022-06-16 23:09:27,由用戶(hù) iP:223.79.251.199 提供。
- 大地保險雙休、假期情況如下,如果你覺(jué)得有誤或需要補充的請點(diǎn)擊[糾錯]。
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- 雙休
- 周末雙休
- 做五休二
- 帶薪年假
- 年假
- 彈性工作
- 單雙休
看看用戶(hù)怎么說(shuō):
查看全部 >了解該企業(yè)其他職位員工休假情況:
- 高薪誠聘車(chē)險專(zhuān)員(J18764): 辦公區域,特招車(chē)險客戶(hù)經(jīng)理數名!工作時(shí)間:上午8:40-12:00,下午2:00-6:30每月第一周雙休
- 國企車(chē)險續??蛻?hù)經(jīng)理帶薪休假(J18760): 每月的第一周雙休,后三周單休,法定節假日帶薪休假
- 國企車(chē)險專(zhuān)員(J18762): 率高,工作難度低(含銷(xiāo)售性質(zhì))【工作時(shí)間】上午8:40-12:00,下午2:00-6:30每月第一周雙休,后三周休周天、節假日全休
- 國企-車(chē)險專(zhuān)員-帶薪培訓(J18655): 率高,工作難度低(含銷(xiāo)售性質(zhì))【工作時(shí)間】上午8:30-12:00,下午2:00-6:30每月第一周雙休,后三周休周天、節假日全休
- 國企客服可開(kāi)具實(shí)習證明(J16159): 有人教年齡要求20歲-35歲上下班時(shí)間8:30-12:00,13:30-18:30,每個(gè)月第一個(gè)星期雙休
- 國企客服可開(kāi)具實(shí)習證明(J16159): 有人教年齡要求20歲-35歲上下班時(shí)間8:30-12:00,13:30-18:30,每個(gè)月第一個(gè)星期雙休
- 國企電銷(xiāo)10天年假(J15502): 8000年齡要求20歲-35歲工作時(shí)間8:30-12:00,13:30-18:30,每個(gè)月第一個(gè)星期雙休
- 10天年假?lài)箅婁N(xiāo)(J18667): ,有人教年齡要求20歲-36歲工作時(shí)間8:30-12:00,13:30-18:30,每個(gè)月第一個(gè)星期雙休
- 10天年假?lài)箅婁N(xiāo)(J18667): ,有人教年齡要求20歲-36歲工作時(shí)間8:30-12:00,13:30-18:30,每個(gè)月第一個(gè)星期雙休
- 國企銷(xiāo)售可開(kāi)實(shí)習證明材料(J16149): 終獎+激勵,平均工資:8000工作時(shí)間8:30-12:00,13:30-18:30,每個(gè)月第一個(gè)星期雙休
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2021-03-08
試用期可以請產(chǎn)假嗎
產(chǎn)假,是指在職婦女產(chǎn)期前后的休假待遇,一般從分娩前半個(gè)月至產(chǎn)后兩個(gè)半月,晚婚晚育者可前后長(cháng)至四個(gè)月,女職工生育享受不少于九十八天的產(chǎn)假。職業(yè)女性在休產(chǎn)假期間,用人單位不得降低其工資、辭退或者以其他形式...
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2021-03-08
2021年中秋節放幾天,加班工資怎么算?
從2008年開(kāi)始,我國就已經(jīng)將中秋節列為法定假期,如當天與周六周日重合,則在下周一補休一天。所以,大多數的公司在2021年中秋節,還是會(huì )按照國家的規定,在法定節假日內給員工放假,同時(shí)也會(huì )保障員工在放假...
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2021年的清明節不僅是我國的四大傳統節日之一,也是二十四節氣之一。為此,國家也針對2021年的清明節加班問(wèn)題,給出了相關(guān)的法律法規去解決,以及國務(wù)院也發(fā)布了《國務(wù)院辦公廳關(guān)于2021年部分節假日安排...
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2021-03-10
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根據《工傷保險條例》第三十三條規定,職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴重或者情況...
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2021-03-10
停薪留職申請書(shū)怎么寫(xiě)
停薪留職申請書(shū)范文一:XX(單位)領(lǐng)導:本人系XX(單位)XX(崗位)員工,于XX年X月X日進(jìn)入XX崗位,現因(企業(yè)經(jīng)濟效益差,企業(yè)富余人員太多,身體較差,等等),按XX文件的規定,為自找職業(yè)解決生活...
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2021-03-10
事假怎么扣工資
對于員工請事假怎么扣減工資,目前我國法律沒(méi)有明確規定,一般是依據公司規章制度和勞動(dòng)合同約定,但它有個(gè)前提條件:不能逾越法律的強制性和原則性規定。我國《勞動(dòng)法》及法規對事假工資無(wú)具體規定,對病假工資在勞...
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2021-03-10
職工請病假期間工資怎么計算
員工病假期間的工資怎么算1、職工“短期病假”,企業(yè)應按下列標準支付病假工資:連續工齡不滿(mǎn)二年的,按本人工資的60%計發(fā);連續工齡滿(mǎn)二年不滿(mǎn)四年的按本人工資的70%計發(fā);連續工齡滿(mǎn)四年不滿(mǎn)六年的按本人工...
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2021-03-10
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國家規定女職工懷孕后享有產(chǎn)檢假規,在規定的范圍內,孕婦去醫院進(jìn)行產(chǎn)檢,算正常出勤對待,具體的規定如下:懷孕第1-6個(gè)月,每月可享受1天假期,用于妊娠確認以及健康培訓等;懷孕第6-7個(gè)月,每個(gè)月可享受1...
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2021-03-12
產(chǎn)檢扣工資嗎
產(chǎn)檢請假扣工資是違反國務(wù)院相關(guān)規定的,國務(wù)院出臺的《女職工勞動(dòng)保護特別規定》明確規定懷孕女職工在勞動(dòng)時(shí)間內進(jìn)行產(chǎn)前檢查,所需時(shí)間計入勞動(dòng)時(shí)間,既然計入勞動(dòng)時(shí)間就必須給付勞動(dòng)報酬,不能扣工資?!杜毠?..
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2021-03-19
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企業(yè)職工帶薪年休假實(shí)施辦法第一條為了實(shí)施《職工帶薪年休假條例》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)條例),制定本實(shí)施辦法。第二條中華人民共和國境內的企業(yè)、民辦非企業(yè)單λ、有雇工的個(gè)體工商戶(hù)等單λ(以下稱(chēng)用人單λ)和與其建立勞動(dòng)...
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