【主要職責】
1、完善4S店各項管理，健全崗位職責目標，持續進(jìn)行各項業(yè)務(wù)流程，對經(jīng)營(yíng)過(guò)程實(shí)施有效地監督、指導、考核；

2、負責管轄區域的店端選址、選址把控、選址報告提升、負責銜接總部與新建樣板店的打樣、建店節奏把控督導等；

3、組織制定年度預算及年度工作計劃并有效分解成月工作計劃，通過(guò)檢查、調控、監督和考核等過(guò)程管理，保障各項計劃及指標的完成；

4、負責4S店公共關(guān)系、廠(chǎng)家關(guān)系的溝通，建立和維持良好的工作關(guān)系；

5、整合內外部資源，協(xié)調4S店各部門(mén)工作，確保公司資源利用和利潤最大化；

。


【職位要求】
1、30-42周歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，持有效C1駕照，5年以上零售、行業(yè)銷(xiāo)售、大客戶(hù)銷(xiāo)售經(jīng)驗，BBA或新勢力車(chē)企工作經(jīng)驗優(yōu)先，能夠達到或超出銷(xiāo)售目標；
其中2年以上團隊管理經(jīng)驗；



職位福利：五險一金、績(jì)效獎金、通訊補助、節日福利、周末雙休、包住

上班地址：-河南-周口-周口東站