精品福利一区二区_重慶永業(yè)鋼鐵（集團）有限公司面試試題是什么?重慶永業(yè)鋼鐵（集團）有限公司怎么面試的?

重慶永業(yè)鋼鐵（集團）有限公司

6052

重慶
批發(fā)
少于50人
其他性質(zhì)

雙休
社保
正式合同

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找工易簡(jiǎn)歷庫共有74個(gè)童鞋曾在重慶永業(yè)鋼鐵（集團）有限公司工作過(guò)，目前尚未提供該公司標準面試題和面試流程，如果你知道重慶永業(yè)鋼鐵（集團）有限公司是怎么面試的，歡迎爆料。

出納：
職位描述：
1、集團出納主要協(xié)助公司住那整理各種票據、登帳、核對等工作；

2、信貸部出納主要協(xié)助集團信貸經(jīng)理，搞好各銀行、擔保公司資料提交等工作；

3、信貸部出納（男）必須有駕照，有基礎的財務(wù)知識。

任職要求：
1、集團出納要求財務(wù)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷，工作責任心強，做事細心；

2、信貸部出納男女各一人，要求財務(wù)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，工作責任心強，做事細心，溝通協(xié)調能力強，有駕照（男）。
銷(xiāo)售工程師：
職位描述：
1、根據公司銷(xiāo)售計劃完成分管品種的銷(xiāo)售目標；

2、維護、服務(wù)老用戶(hù)，做好售前、售中、售后服務(wù)；

3、開(kāi)拓新用戶(hù)提高產(chǎn)品市場(chǎng)的占有率。

任職要求：
1、20-35高中以上文化程度；

2、熟悉鋼鐵市場(chǎng)，有一定的客戶(hù)資源，兩年以上鋼鐵行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
招聘培訓主管：
職位描述：
1、在經(jīng)歷的指導下，負責公司人力資源管理、培訓和考核工作；

2、負責新近員工的教育培訓工作，特別是業(yè)務(wù)人員的崗位培訓、培訓效果的跟蹤與考核工作；

3、根據公司發(fā)展狀況擬定并實(shí)施年度、季度、月度招聘、培訓計劃；

4、知道各部門(mén)和下屬子、分公司制定多層次的培訓教育計劃，并協(xié)助其實(shí)施

任職要求：
1、25-35歲，人大專(zhuān)以上學(xué)歷，人力資源或中文專(zhuān)業(yè)；

2、兩年以上企業(yè)人事招聘培訓工作經(jīng)驗，熟練招聘流程和培訓流程；

3、有高度責任心、良好的溝通協(xié)調能力
去重慶永業(yè)鋼鐵（集團）有限公司面試前，請依照以上職位要求做好對照，攜帶好個(gè)人簡(jiǎn)歷以及身份證，畢業(yè)證和各類(lèi)資格證書(shū)；