崗位職責

1、完成店鋪及個(gè)人的日常銷(xiāo)售目標，協(xié)助店鋪負責人處理日常事務(wù)；

2、負責店面陳列的維護，完成商品的來(lái)貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作；

3、維護品牌終端形象，耐心接待顧客的咨詢(xún)，了解顧客的需求并達成銷(xiāo)售；

4、建立良好的客戶(hù)關(guān)系，向顧客提供優(yōu)質(zhì)的購物體驗。

任職資格&薪資福利

1、中專(zhuān)或以上學(xué)歷，年齡18-35歲，一年以上品牌時(shí)裝銷(xiāo)售經(jīng)驗，有零售業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；

2、有較強的服務(wù)意識和團隊精神，能承受一定工作壓力，善于與他人溝通；

3、薪資構成：固定工資 + 銷(xiāo)售提成 + 獎金 + 補貼 + 全勤獎，按國家規定購買(mǎi)五險一金；

4、廣闊的晉升空間和完善的培訓機制，享受帶薪年假、節日福利和員工購物優(yōu)惠等福利待遇；

5、工作時(shí)間：實(shí)行輪班制，7小時(shí)/ 班次，每周輪休一天。

崗位職責：

1、完成店鋪及個(gè)人的日常銷(xiāo)售目標，協(xié)助店鋪負責人處理日常事務(wù)；

2、負責店面陳列的維護，完成商品的來(lái)貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作；

3、耐心接待顧客的咨詢(xún)，維護品牌終端形象，了解顧客的需求并達成銷(xiāo)售；

4、完成上級交辦的各項工作，遵守門(mén)店的各項營(yíng)業(yè)政策。

任職資格：

1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷，一年以上品牌時(shí)裝銷(xiāo)售經(jīng)驗，有零售業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

2、年齡18-35歲，身體健康，具有團隊精神，善于與他人溝通。

薪資福利：

薪資構成：固定工資 + 銷(xiāo)售提成 + 獎金 + 補貼 + 全勤獎；

按國家規定購買(mǎi)五險一金，享受帶薪年假、節日福利和員工購物優(yōu)惠等福利待遇；

員工公平享有廣闊的晉升平臺和完善的帶薪培訓機制；

崗位職責

1、完成店鋪及個(gè)人的日常銷(xiāo)售目標，協(xié)助店鋪負責人處理日常事務(wù)；

2、負責店面陳列的維護，完成商品的來(lái)貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作；

3、維護品牌終端形象，耐心接待顧客的咨詢(xún)，了解顧客的需求并達成銷(xiāo)售；

4、建立良好的客戶(hù)關(guān)系，向顧客提供優(yōu)質(zhì)的購物體驗。

任職資格&薪資福利

1、初中或以上學(xué)歷，年齡18-35歲，一年以上品牌時(shí)裝銷(xiāo)售經(jīng)驗，有零售業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；

2、有較強的服務(wù)意識和團隊精神，能承受一定工作壓力，善于與他人溝通；

3、薪資構成：固定工資 + 銷(xiāo)售提成 + 獎金 + 補貼 + 全勤獎，按國家規定購買(mǎi)五險一金；

4、廣闊的晉升空間和完善的培訓機制，享受帶薪年假、節日福利和員工購物優(yōu)惠等福利待遇；

  5、工作時(shí)間：實(shí)行輪班制，7小時(shí)/ 班次，每周輪休一天。