華歌爾
3.4W
  • 北京
  • 內衣
  • 500-999人
  • 雙休
  • 社保
  • 正式合同
  • 年終獎金
  • 績(jì)效獎金
  • 帶薪年假
  • 贊同

華歌爾面試

找工易簡(jiǎn)歷庫共有71個(gè)童鞋曾在華歌爾 工作過(guò),目前尚未提供該公司標準面試題和面試流程,如果你知道華歌爾(中國)時(shí)裝有限公司是怎么面試的,歡迎爆料。

華歌爾對職位的要求是:

  • 店鋪經(jīng)理/督導:
    1.做好門(mén)店的整體運營(yíng);
    2.管理門(mén)店員工,嚴格規范員工的日常行為;
    3.負責建立人才梯隊,建立銷(xiāo)售團隊,保持人員穩定;
    4.根據公司下達的銷(xiāo)售任務(wù),微笑應對客戶(hù),為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),積極引導顧客產(chǎn)生消
    費,連帶消費;
    5.妥善處理客訴;
    6.每周根據銷(xiāo)售情況,制作銷(xiāo)售報表,根據相關(guān)銷(xiāo)售情況做出相應貨品訂貨的調整,陳列
    的調整。
  • 營(yíng)業(yè)員/店員:
    職位描述:
    作為公司正式員工,在義烏銀泰店負責柜臺銷(xiāo)售工作。
    要求:
    1.18~40歲,高中以上學(xué)歷;
    2.有過(guò)服裝導購等相關(guān)工作經(jīng)驗;
    3.形象良好,為人誠實(shí)正直。
  • 營(yíng)業(yè)員/導購/店員:

    崗位職責
    1、接待顧客的咨詢(xún),了解顧客的需求并達成銷(xiāo)售;
    2、負責做好貨品銷(xiāo)售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對等工作,按規定完成各項銷(xiāo)售統計工作;
    3、完成商品的來(lái)貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作;
    4、做好所負責區域的衛生清潔工作;
    5、完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。


    任職資格
    1、高中以上學(xué)歷;
    2、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
    3、具有較強的溝通能力及服務(wù)意識,吃苦耐勞;
    4、年齡18-35歲,身體健康。

  • 去華歌爾(中國)時(shí)裝有限公司面試前,請依照以上職位要求做好對照,攜帶好個(gè)人簡(jiǎn)歷以及身份證,畢業(yè)證和各類(lèi)資格證書(shū);

分享我的面試經(jīng)驗:

  • *面試職位:
    *面試難度:
    *面試時(shí)間:
    • 2024年
    • 2023年
    • 2022年
    • 2021年
    • 1月
    • 2月
    • 3月
    • 4月
    • 5月
    • 6月
    • 7月
    • 8月
    • 9月
    • 10月
    • 11月
    • 12月
    *面試過(guò)程:
    *面試感受:
    *面試結果:
    *面試來(lái)源:

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